A valorização e proteção das mulheres no ambiente de trabalho da Polícia Federal envolve a criação de iniciativas que visem melhorar as condições de trabalho e reduzam a discriminação e o assédio.

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Criaremos um Plano Nacional de Trabalho propondo ajustes salariais periódicos, que acompanhem a inflação e valorizem a progressão na carreira, incentivando a permanência no órgão, investindo na motivação dos servidores.

Ao invés de incentivar e fomentar crises, devemos buscar melhorias para todos e principalmente a dignidade previdenciária.
Vamos lutar incansavelmente para ampliar a PARIDADE e INTEGRALIDADE para todos os Policiais Federais.

É hora de aproveitar as qualidades e não investir nas diferenças.
Voltar as boas relações com as entidades irmãs para trabalharmos em conjunto pelos interesses de todos.

A função fundamental dos sindicatos como representantes de toda a categoria profissional, sem que estejam presos a ideologias ou interesses específicos. O sindicato deve focar nos interesses concretos da categoria, garantindo que suas ações beneficiem diretamente os sindicalizados, em vez de serem guiadas por interesses políticos ou de lideranças individuais.

Para aprimorar o diálogo com a Polícia Federal (PF), Ministério da Justiça (MJ), Congresso Nacional e Governo Federal visando a aprovação de uma Lei Orgânica justa e atualizada para a PF, os seguintes passos podem ser tomados:

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Reconstruir o movimento sindical dentro da Polícia Federal e reacender o orgulho de pertencer à instituição, é fundamental.

Engajamento da categoria: Promover a participação ativa dos servidores nas discussões e decisões que afetam a classe. Isso pode ser feito por meio de assembleias, consultas e canais de comunicação eficazes.

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A base está distante dos sindicatos e da FENAPEF. Infelizmente a falta de credibilidade, vem se acentuando Brasil afora, provavelmente pela falta de conquistas. Ao longo dos anos, a categoria vem perdendo espaço. Enquanto diminui nossa força, outras se empoderam. Muitos projetos e nenhum resultado. Chega de ideias mirabolantes sem base técnica, porém carregadas de riscos e imprevisibilidade. OPF NÃO.

Fortalecer políticas que permitam a integração dos VETERANOS em atividades de consultoria e formação dos novos policiais. Todos os policiais que permanecerem na PF merecem uma aposentadoria digna. O novinho de hoje será o antigão de amanhã. É imprescindível melhorar no presente para garantir o futuro.